ماذا نقدم

الكفاءات والتكنولوجيا التي تحتاجها مشاريعك.

من متخصص واحد إلى مشروع للذكاء الاصطناعي أو السحابة أو التطبيقات، تدعم nSearch Global احتياجات المؤسسات التقنية في جنوب شرق آسيا والشرق الأوسط.

ما الذي تحتاج إلى تحقيقه؟

استقطاب متخصصين أو قيادات تقنية إدارة خدمة أو فريق تنفيذ بناء حل للذكاء الاصطناعي

التوظيف التقني وتوفير الكوادر

استقطب متخصصين وقادة تقنيين عبر التوظيف الدائم والكوادر التعاقدية والبحث التنفيذي. تدعم nSearch Global فرق المؤسسات بالكفاءات والخبرات التقنية منذ عام 2008.

استكشف خدمات التوظيف وتوفير الكوادر

التوظيف التقني الدائم

بناء قدرات مستدامة أو توسيع فريق أو تعيين بديل لموظف دائم.

الكوادر التعاقدية وكوادر المشاريع

إضافة مهارات أو قدرات محددة إلى فريق قائم أو مشروع تقني.

استقطاب القيادات التنفيذية

تعيين قائد تقني بخبرة مناسبة في التكنولوجيا والأعمال.

شريك OpenAI Select · عضو شبكة شركاء Claude · شريك IBM Silver

حلول الذكاء الاصطناعي ونماذج اللغة

حوّل معرفة المؤسسة ومستنداتها ومهامها المتكررة إلى تطبيقات عملية. نحدد حالة الاستخدام ونربطها بأنظمتك ونتفق على كيفية تقييم الجودة والأمان والقيمة للأعمال.

النطاق والمسؤوليات ومعايير القبول

المخرجات المعتادة: سير عمل محدد ومنهج تقييم متفق عليه ونطاق تنفيذ ووثائق النشر أو التسليم.
ما نحتاجه من جانبك: وفر بيانات مصرحاً باستخدامها وخبراء في المجال، وحدد متطلبات الأمن والخصوصية والمراجعة البشرية والتكامل.
كيفية الاتفاق على القبول: اتفق على مجموعة تقييم ممثلة للاستخدام الفعلي ومعايير الجودة وفحوصات الأمن والموافقة البشرية قبل أي إطلاق تشغيلي.

استكشف حلول الذكاء الاصطناعي ناقش المتطلبات

مساعدو المعرفة المؤسسية

ساعد الموظفين على إيجاد إجابات من السياسات والأدلة ومصادر المعرفة المعتمدة، مع إحالات إلى المواد الأصلية.

معالجة المستندات ومراجعتها

استخراج المعلومات وتصنيفها وتلخيصها من مستندات الأعمال، وإحالة المخرجات غير المؤكدة أو المؤثرة إلى مراجع مخوّل.

مساعدو العملاء والخدمات

الإجابة عن الأسئلة التي تغطيها المعرفة المعتمدة وإرشاد المستخدمين وتحويلهم إلى الفريق عندما يلزم الحكم البشري.

التكنولوجيا والخدمات المُدارة

الخدمات المُدارة

مراقبة على مدار الساعة وصيانة استباقية ودعم مضمون بـ SLA عبر بنيتك التحتية التقنية. نتولى مسؤولية وقت التشغيل حتى يتمكن فريقك من التركيز على العمل المهم.

النطاق والمسؤوليات ومعايير القبول

المخرجات المعتادة: قائمة خدمات متفق عليها ومسؤوليات التشغيل والتقارير ووثائق الانتقال أو التسليم.
ما نحتاجه من جانبك: حدد مسؤولي الخدمات والأنظمة والاعتماديات، ووفر صلاحيات الوصول المعتمدة، ووافق على إجراءات التصعيد وإدارة التغيير.
كيفية الاتفاق على القبول: حدد ساعات الخدمة ومستوياتها وطرق القياس والاستثناءات ومعايير قبول الانتقال في بيان نطاق العمل.

ناقش المتطلبات

تطوير التطبيقات

تطوير تطبيقات مخصصة وتحديث الأنظمة الحالية، بهندسة ترتكز على واجهات API وتكامل مع أنظمة ERP وCRM وHRMS، مع ضمان الجودة منذ البداية.

النطاق والمسؤوليات ومعايير القبول

المخرجات المعتادة: وظائف تطبيقات وأعمال تكامل متفق عليها، ونتائج اختبارات ومواد تسليم للتشغيل.
ما نحتاجه من جانبك: رتب المتطلبات حسب الأولوية، وقدم مواصفات واجهات التكامل، وعيّن مسؤول المنتج والقائمين باختبارات القبول.
كيفية الاتفاق على القبول: اعتمد المعايير الوظيفية واختبارات التكامل وقبول المستخدم المتفق عليها، مع توثيق معالجة العيوب وإجراءات الاعتماد النهائي.

ناقش المتطلبات

الحوسبة السحابية وحلول الأجهزة المحمولة

استراتيجية السحابة وترحيل أحمال العمل وحلول الأجهزة المحمولة عبر AWS وAzure وGCP، مع خطط تراجع متحقق منها وبنية هجينة للأعمال الخاضعة للتنظيم وحوكمة FinOps لضبط الإنفاق.

النطاق والمسؤوليات ومعايير القبول

المخرجات المعتادة: خطة تقييم أو ترحيل متفق عليها ونطاق تنفيذ ونتائج تحقق وتسليم.
ما نحتاجه من جانبك: أكد أحمال العمل والمسؤوليات وصلاحيات الوصول وقيود الأعمال والفترات المصرح بها للترحيل.
كيفية الاتفاق على القبول: اتفق على فحوصات الأمن والأداء وخطة التراجع واعتماد التحويل إلى النظام الجديد قبل الترحيل.

ناقش المتطلبات

DevSecOps

دمج الأمن والامتثال طوال دورة التطوير، عبر مسارات CI/CD وأدوات SAST/DAST وأتمتة ضوابط تتعلق بـ SOC 2 وISO 27001 وMAS TRM. لا تعني الإشارة إلى هذه الأطر أن الشركة حاصلة على اعتمادها.

النطاق والمسؤوليات ومعايير القبول

المخرجات المعتادة: تغييرات متفق عليها في مسار التطوير أو ضوابط الأمن، مع وثائق الإعداد والتسليم.
ما نحتاجه من جانبك: وفر الوصول إلى مستودعات الشفرة وبيئات العمل والسياسات الحالية، وحدد المسؤولين عن قرارات معالجة الثغرات.
كيفية الاتفاق على القبول: اتفق على فحوصات مسار التطوير وحدود قبول الثغرات ومسؤولي الاستثناءات والأدلة المطلوبة للتسليم.

ناقش المتطلبات

التخطيط للتعاقد

اتفق على نموذج العمل قبل بدء التنفيذ.

تعزيز فرق العمل بمتخصصين

يعمل المتخصصون ضمن برنامجك وهيكلك الإداري. يُتفق على نطاق الدور والمدة والإشراف والشروط التجارية.

تنفيذ المشاريع

تُحدد المخرجات والمتطلبات المترابطة والمراحل في بيان نطاق العمل، مع إجراءات واضحة لإدارة التغييرات والقبول.

الخدمات المُدارة

يُتفق على حدود الخدمة والمسؤوليات وساعات الدعم والتقارير ومستويات الخدمة، بما يشمل ترتيبات الانتقال وإنهاء الخدمة.

هذه اعتبارات لتحديد نطاق العمل وليست تعهدات تعاقدية موحدة. يُؤكَّد توفر الخدمة حسب البلد والتسعير والمسؤوليات ومعايير القبول في العرض والاتفاقية.

لنحدد نطاق التعاون المناسب.

شارك متطلباتك والأسواق التي تعمل فيها وقيود التنفيذ. سيناقش فريقنا معك النطاق المناسب ونموذج التعاون والعرض المقترح.

ناقش متطلباتك استكشف القطاعات